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　　上海市政府新聞發(fā)言人陳啟偉日前在上海市政府例行新聞發(fā)布會上表示，受國際金融危機影響，2008年10月上海市的就業(yè)形勢出現拐點，就業(yè)矛盾顯現，但勞動關系總體保持平穩(wěn)，未出現大規(guī)模裁員現象。

　　不過，陳啟偉同時表示，金融危機對上海市就業(yè)的不利影響正在逐步擴大，預計2009年上半年矛盾將進一步凸顯。他透露，上海市人力資源和社會保障局正在研究制定6條對策，穩(wěn)定就業(yè)大局。

　　陳啟偉說，有關部門將加大就業(yè)狀況的監(jiān)控力度，把握就業(yè)的變化趨勢，及時采取相應措施；動員社會各方力量，大力推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作；完善欠薪保障制度，對無力支付勞動者工資的，由“欠薪保障基金”快速墊付；開展就業(yè)援助，重點做好“零就業(yè)家庭”人員、“雙困”人員、低收入農戶、“兩勞釋放人員”等就業(yè)困難人員的就業(yè)工作；加強勞資糾紛仲裁調整，維護勞動者和企業(yè)雙方利益。

　　陳啟偉透露，有關部門還將制定穩(wěn)定崗位、職業(yè)培訓、就業(yè)援助3項臨時性的“特別計劃”，應對當前就業(yè)形勢。對受此次國際金融危機沖擊較大、生產經營發(fā)生嚴重困難的企業(yè)，出臺臨時性的特殊援助措施，幫助“困難企業(yè)”渡過難關，盡量做到不裁員、少減員；進一步擴大青年(大學生)職業(yè)見習規(guī)模，實施大學生技能培訓補貼并對新成長勞動力開展技能儲備培訓，同時，鼓勵“困難企業(yè)”開展在崗培訓和轉崗培訓，實施在職農民工技能培訓補貼，幫助企業(yè)通過培訓過渡，在提升員工技能素質的同時穩(wěn)定職工隊伍；加大“就業(yè)困難人員”安置力度，通過給予崗位補貼鼓勵企業(yè)吸納“就業(yè)困難人員”，進一步完善就業(yè)托底機制，確保“就業(yè)困難人員”只要接受安置崗位，都能在短期內上崗就業(yè)。(記者周凱)