昨天上午8點,杭州市2009屆高校畢業(yè)生就業(yè)招聘大會開場,這是杭州新年的第一場大型招聘會,當然也是春節(jié)前最后一場大型招聘會,加上金融危機的影響,一大早,和平會展中心門口就擠滿了找工作的大學生。直到上午10點,會場周邊幾條道路依然堵得嚴嚴實實。
胡同學是浙江海洋學院旅游管理系的學生,由于是第一次參加這樣的大型招聘會,她也和不少心急的大學生一樣一早就趕到了現(xiàn)場,不過她顯然對這樣的陣勢沒有太多準備。“學校在舟山,我是杭州人,所以就一個人來了。但是轉得頭都暈了,也沒有發(fā)現(xiàn)太多適合自己的崗位,想試下應聘見習經(jīng)理。”
在上海真功夫快餐管理有限公司的招聘攤位前,20多人的長龍,胡同學正好排在中間。當記者提醒她這家公司招的見習經(jīng)理工作內容就是服務員時,胡同學并不詫異,“我知道就是招服務員,但是畢竟企業(yè)有點名氣,而且提供很好的發(fā)展空間,薪資水平也明明白白寫在上面,我覺得先找到一份工作也好。”說這句話時,胡同學臉上依然掛著笑容,不過聊起未來的規(guī)劃,她卻很沉默,“大家都想專業(yè)對口去酒店、旅行社,但幾次碰壁下來,哪里還能談職業(yè)規(guī)劃。班上30多個人,只有個別同學在學校推薦下找到了工作!
記者隨后在真功夫的展板上看到,薪資福利1750元+相應地區(qū)住房補貼(200元)。對照杭州市勞動和社會保障局2008年公布的工資指導價位表來看,這個薪資水平比餐廳服務員29155元的高位數(shù)年薪要低,比14412元的中位數(shù)年薪要略高一點。
“先看看再說啊”、“不知道讓我做什么,我先投了份簡歷”、“薪水好像沒說吧,只要1000元以上我就去了”……在現(xiàn)場,記者聽得最多的就是這類略帶迷茫的對話,“先就業(yè)再擇業(yè)”成了大學生們無奈之下說服自己身價一降再降的最好理由。不過企業(yè)這邊對大學生的這種態(tài)度倒是褒貶不一,有企業(yè)對能夠降低人力資源成本笑逐顏開;有企業(yè)卻對大學生失去自信表示感慨,認為只想招真正的、能脫穎而出的人才,并不會在薪水上和應屆生斤斤計較。所以有關專家也提醒應屆畢業(yè)生,在應聘的時候要找準位置,尤其是面對一些大公司,充分展現(xiàn)自己能力、才華遠遠比過分放低姿態(tài)要重要得多。作者:陳超 張一持 詹逾
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