武漢晚報:無法自圓其說的“秘書門” ——中新網

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        武漢晚報:無法自圓其說的“秘書門”
      2010年02月26日 08:06 來源:武漢晚報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

        河南商水縣委回應“秘書門”事件:這是一個笑話      

          河南商水縣政府辦配備28名秘書 網友稱堪比聯(lián)合國

        河南省商水縣政府辦公室設28名秘書,其中6人是司機。此事在網上曝光后,商水縣政府辦公室的聯(lián)系方式迅速“變臉”,原來有60多人的聯(lián)系方式名單只剩下了4名主要負責人。(2月25日《河南商報》)

        商水縣委官員回應稱“這是一個笑話”,不過此笑話非彼笑話。政務公開的內容迅速被刪改,如何解釋政務公開的嚴肅性與合法性呢?退一步講,即便編制沒有超員,又何必“此地無銀三百兩”,做賊心虛?無論出于何種解釋,當?shù)毓俜蕉紵o法自圓其說,難逃糊弄民眾的嫌疑。

        英國著名學者帕金森曾寫過一本名為《官場病》的書,該書深刻地揭示了行政權力擴張引發(fā)人浮于事、效率低下的“官場傳染病”。帕金森描述機構人員膨脹的原因及后果時說,一個不稱職的官員,可能有三條出路:一是申請退職,把位子讓給能干的人;二是讓一位能干的人來協(xié)助自己工作;三是聘用兩個水平比自己更低的人當助手。這第一條路是萬萬走不得的,因為那樣會喪失許多權力;第二條路也不能走,因為那個能干的人會成為自己的對手;看來只有第三條路可以走了。于是,兩個平庸的助手分擔了他的工作,減輕了他的負擔。由此在行政管理中,行政機構會像金字塔一樣不斷增多,行政人員會不斷膨脹,每個人都很忙,但組織效率越來越低下。這條定律又被稱為“金字塔上升”現(xiàn)象。

        政府機關臃腫及缺乏效率,主要歸因于“廟多菩薩多”。以商水縣來看,出事前沒人管束,出事后又沒人負責,幾十個秘書的存在和消失,無不表明在權責不對等的情況下,根本沒人拿民眾監(jiān)督當回事。郭立場 教師

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      直隸巴人的原貼:
      我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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