中新社廈門一月十四日電 題：廈門打造“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”大軍
中新社記者 陳悅
此間剛剛結(jié)束的廈門市一系列科技和教育相關(guān)會議上，廈門市有關(guān)方面可謂重招迭出，其目的在于為廈門打造一支基礎(chǔ)堅實的技術(shù)藍(lán)領(lǐng)大軍。
“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”的缺乏是近年來中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的一個普遍性難題，廈門自不例外。據(jù)有關(guān)方面統(tǒng)計，廈門目前高級技術(shù)工人只有六千多人，占技術(shù)工人總數(shù)的百分之二點(diǎn)二，而技師和高級技師只有六百多人，僅占總數(shù)的百分之零點(diǎn)二六，而且還主要集中在廚師、美容師等第三產(chǎn)業(yè)。在機(jī)械、電子、化工等行業(yè)和電焊工、鉗工、造船工等工種上，高級技術(shù)工人更是缺乏。而對于將信息、光電產(chǎn)業(yè)列入未來著力發(fā)展對象的廈門而言，這一現(xiàn)狀當(dāng)然是難以令人滿意的。
為此，在近日舉行的廈門一系列科技教育相關(guān)會議上，廈門市表示，在未來五年內(nèi)，緊缺“高級藍(lán)領(lǐng)人才”的廈門市未來五年將培養(yǎng)高技能人才二萬三千名，其中高級工一萬九千名，技師、高級技師四千名，分別比現(xiàn)有人數(shù)增加近四倍和近八倍。
高級藍(lán)領(lǐng)之所以缺乏，是因為藍(lán)領(lǐng)的社會地位和收入狀況、未來發(fā)展等方面難以吸引青年選擇此種職業(yè)。
針對這一狀況，廈門市還將進(jìn)一步提高高技能人才的社會地位，對高技能人才實行獎勵機(jī)制，指導(dǎo)企業(yè)制定與技能水平掛鉤的企業(yè)工資制度，在薪酬、福利、培訓(xùn)等方面向關(guān)鍵技術(shù)崗位高技能人才傾斜。
廈門市還將建立能適應(yīng)未來發(fā)展的職業(yè)教育體系，把旅游職業(yè)學(xué)校、商業(yè)�？茖W(xué)校、交通職業(yè)中專合并成廈門職業(yè)技術(shù)學(xué)院，使其成為廈門未來職業(yè)技術(shù)教育的中心學(xué)校。同時還將扶持?jǐn)U大一批職業(yè)技術(shù)學(xué)校，籌建醫(yī)學(xué)�？茖W(xué)校，使廈門得以擁有更加完整的職業(yè)培訓(xùn)體系。
此外，廈門市還規(guī)定，高中畢業(yè)生如果選擇就讀技術(shù)學(xué)校，廈門市政府將從財政中給予五成的學(xué)費(fèi)補(bǔ)助，以鼓勵青年進(jìn)入職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)習(xí)。此一系列措施的推動，當(dāng)有望使廈門“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”軍團(tuán)改變無源之水的窘境。(完）
